Ngày 29 và 30/10/2022, tại trạm y tế xã Đại Thịnh đã tổ chức khám sơ tuyển chọn và gọi công dân nhập ngũ năm 2023. Tổng số thanh niên được gọi khám tuyển là 86 trong đó thanh niên có trình độ cao đẳng, đại học chiếm 10%.
Tại buổi khám, các nam thanh niên đã được các y bác sĩ thuộc Trạm Y xã kiểm tra sức khỏe tổng quát theo quy định như: kiểm tra các vấn đề về tai, mắt, mũi họng, tim mạch, các bệnh về da, đo chiều cao, cân nặng, vòng ngực, huyết áp,...
Để công tác sơ tuyển thanh niên tham gia NVQS năm 2023 diễn ra thuận lợi đủ chỉ tiêu và đạt kết quả cao, Hội đồng NVQS xã đã xây dựng kế hoạch, phân công các thành viên trong Hội đồng NVQS phối hợp triển khai, thực hiện rà soát với Ban chỉ huy quân sự, Công an xã và các thôn nắm chắc nguồn, lập danh sách thanh niên trong độ tuổi nhập ngũ cũng như các trường hợp được tạm hoãn và miễn NVQS theo quy định, đảm bảo công bằng, dân chủ, công khai, đúng luật; chủ động tuyên truyền về Luật nghĩa vụ quân sự, các chế độ chính sách của công dân khi tham gia NVQS để Nhân dân và thanh niên nhận thức rõ về nghĩa vụ và trách nhiệm của công dân với Tổ Quốc trong giai đoạn hiện nay. Đồng thời Hội đồng NVQS xã đã phát lệnh điều động trước 10 ngày để các công dân đi làm ăn xã có thời gian sắp xếp công việc trở về địa phương tham gia khám tuyển theo đúng lịch đã quy định.
Đảng ủy, HĐND&UBND xã Đại Thịnh xác định công tác tuyển chọn, gọi công dân nhập ngũ và thực hiện nghĩa vụ tham gia Công an nhân dân là nhiệm vụ chính trị trọng tâm của cả hệ thống chính trị; vì vậy Hội đồng NVQS xã, tập trung lãnh đạo, chỉ đạo; coi trọng đổi mới công tác tuyên truyền, giáo dục Pháp luật, Luật NVQS, Luật CAND; gắn giáo dục pháp luật với giáo dục quốc phòng toàn dân, tuyên truyền vận động nhân dân nhất là đối tượng công dân nam trong độ tuổi sẵn sàng nhập ngũ tự giác chấp hành, thực hiện NVQS, nghĩa vụ tham gia CAND. Thực hiện tuyển quân theo phương châm "Tuyển người nào, chắc người đó".
Sau 2 ngày các y, bác sĩ của Trạm y tế xã đã thực hiện xong khám sơ tuyển cho 86 thanh niên. Qua công tác khám sơ tuyển, xã Đại Thịnh có 21 thanh niên không đảm bảo sức khỏe và 65 thanh niên sức khỏe đạt chuyển Hội đồng NVQS huyện khám trong thời gian tới.
Hiện nay, dư luận đang xôn xao về đề xuất tăng lương cơ sở cho cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong cơ quan Nhà nước. Vậy lương công chức sẽ thế nào khi lương cơ sở tăng?
Lương công chức 2023 sẽ tăng từ thời điểm nào?
Tại phiên họp của Uỷ ban Thường vụ Quốc hội, việc cải cách tiền lương cho cán bộ, công chức, viên chức sẽ tiếp tục bị lùi đến thời điểm thích hợp. Do đó, để tương quan giữa lương của khu vực doanh nghiệp và khu vực nhà nước được cân bằng, các đại biểu đề xuất sẽ điều chỉnh theo hướng tăng lương cơ sở cho các đối tượng này.
Cụ thể, dự kiến ngày 20/10/2022 sẽ trình Quốc hội xem xét, quyết định phương án điều chỉnh mức lương cơ sở cho cán bộ, công chức, viên chức.
Các cơ quan, đơn vị đã có ý kiến đề xuất phương án tăng lương cơ sở lên 1,8 triệu đồng/tháng thay vì 1,49 triệu đồng/tháng đã áp dụng từ 01/7/2019 đến nay. Và thời gian dự kiến áp dụng mức lương cơ sở mới là từ 01/7/2023.
Tuy nhiên, hiện nay mọi thông tin về việc tăng lương cơ sở lên 1,8 triệu đồng/tháng từ ngày 01/7/2023 mới chỉ dừng lại ở đề xuất mà chưa được Quốc hội chính thức thông qua. Đồng thời, nếu lương cơ sở tăng thì do chưa cải cách tiền lương nên lương công chức vẫn áp dụng theo công thức:
Lương = Hệ số x Mức lương cơ sở
Nếu lương cơ sở tăng lên 1,8 triệu đồng/tháng thì kéo theo đó lương công chức 2023 cũng tăng theo. Do đó, nếu dự kiến lương cơ sở tăng từ ngày 01/7/2023 thì lương công chức cũng sẽ tăng từ ngày 01/7/2023.
Bảng lương công chức 2023 khi lương cơ sở tăng
Như phân tích ở trên, dự kiến sắp tới lương cơ sở của công chức sẽ tăng lên 1,8 triệu đồng/tháng theo đề xuất trong buổi tiếp xúc cử tri ngày 13/10/2022.
Do từ 01/7/2023 chưa cải cách tiền lương theo tinh thần của Nghị quyết 27 năm 2018 của Bộ Chính trị nên lương công chức vẫn được tính theo công thức:
Lương = Hệ số x Lương cơ sở + Phụ cấp - tiền đóng bảo hiểm xã hội, công đoàn
Trong đó:
Hệ số lương của công chức vẫn đang thực hiện theo phụ lục ban hành kèm theo Nghị định 204/2004/NĐ-CP với các ngạch công chức loại A3 [gồm hai nhóm là A3.1, A3.2]; công chức loại A2, công chức loại A1, công chức loại A0, công chức loại B và công chức loại C [gồm C1, C2 và C3].
Với các ngạch nêu trên, hệ số lương cao nhất là 8,0 thuộc về công chức loại A3 nhóm 1 [Công chức A3.1] và hệ số lương thấp nhất là 1,35 thuộc về công chức loại C nhóm 3 [C3].
Lương cơ sở: Hiện nay, mức lương cơ sở đang áp dụng từ 01/7/2019 là 1,49 triệu đồng/tháng theo Nghị định 38/2019/NĐ-CP. Tuy nhiên, theo đề xuất mới nhất thì lương cơ sở mới từ 01/7/2023 dự kiến là 1,8 triệu đồng/tháng [tăng khoảng 20,8% so với mức lương hiện hưởng].
Do đó, nếu tăng lương cơ sở thì mức lương cao nhất của công chức sẽ là 14,4 triệu đồng/tháng [hiện nay mức lương cao nhất của công chức đang áp dụng là 11,92 triệu đồng/tháng]; lương thấp nhất của công chức sẽ là 2,43 triệu đồng/tháng [hiện nay, mức lương thấp nhất của công chức là khoảng 2,01 triệu đồng/tháng].
Đồng thời, công chức hiện đang hưởng phụ cấp theo hai cách tính:
- Phụ cấp tính theo lương cơ sở thông qua công thức:
Phụ cấp = Lương cơ sở x hệ số phụ cấp được hưởng
Loại phụ cấp này gồm phụ cấp độc hại, phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp khu vực, phụ cấp trách nhiệm công việc, phụ cấp lưu động…
- Phụ cấp tính theo tỷ lệ % thông qua công thức:
Phụ cấp = [Lương + Phụ cấp chức vụ lãnh đạo + Phụ cấp thâm niên vượt khung] x tỷ lệ % phụ cấp được hưởng
Loại công thức này gồm phụ cấp kiêm nhiệm, phụ cấp thu hút, phụ cấp ưu đãi nghề…
Dù phụ cấp được tính theo công thức nào thì khi lương cơ sở tăng cũng đồng thời kéo theo mức phụ cấp tăng. Do đó, nếu lương cơ sở tăng thì phụ cấp tăng và mức lương cơ bản [chưa tính phụ cấp và trừ đi các khoản đóng góp như bảo hiểm xã hội, công đoàn…] cũng được tăng theo.
Và mức tăng cũng tương đương với mức tăng của mức lương cơ sở đồng nghĩa nếu lương cơ sở tăng lên 1,8 triệu đồng/tháng [tăng 20,8% so với hiện nay] thì lương công chức cũng sẽ tăng tương ứng [20,8%] so với mức lương đang hưởng hiện nay.
Sau nhiều lần trễ hẹn tăng lương cơ sở cho công chức thì sắp tới đây, công chức trên cả nước sẽ đón nhận tin vui về việc tăng thêm thu nhập dự kiến từ 01/7/2023. Nếu độc giả còn thắc mắc về lương công chức 2023 thì có thể gọi đến 1900.6192 để được tư vấn, giải đáp cụ thể hơn về vấn đề này.